급여계산 실수가 자꾸 반복돼요

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급여 업무 고민 상담소 💭 — 급여계산 실수 편

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급여계산 실수가 잦습니다 🤯

월급날 전엔 불안해서 잠도 못 자요..

인하우스에서 급여 업무를 맡고 있습니다. 페이롤 경력이 없는 것도 아닌데, 두번 세번 확인을 해도 꼭 한번씩 급여계산 실수를 합니다. 지금 일하는 회사의 경우 직원들 근무유형이 시급직부터 월급직까지 다양한데, 그것 때문에 근태기록 파악이나 초과근로수당 계산 공수가 많이 들어요. 50명 넘는 인원의 급여를 혼자 정산하고 지급하는 게 만만치 않네요. (박실수, 인하우스 급여담당자 A씨)

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연장수당, 야간수당, 휴일수당 등 복잡한 시간 외 근무수당 계산

급여날마다 찾아오는 스트레스 🧨

이제 뉴플로이로 급여계산 걱정 끝!

사람이 하는 일이라 아무리 꼼꼼하게 확인해도 계산 실수가 나오기 쉬웠던 급여 업무, 이제는 뉴플로이 급여 플랫폼으로 진행하세요! 근태관리, 급여계산, 급여이체, 원천세/4대보험 세금신고와 납부까지 뉴플로이 하나로 가능합니다. 급여계산, 수당계산 여러번 신경 쓸 시간을 줄여 더 핵심적인 HR 업무에 집중하세요 💪

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급여계산부터 세금납부까지

뉴플로이 한 곳에서 one-stop

뉴플로이는 급여 업무에 최적화된 플랫폼 기반의 안정적인 급여 아웃소싱 서비스입니다. 급여계산, 급여이체, 사대보험, 원천세 신고 및 납부, 급여명세서 발급까지. 급여와 연관된 모든 업무를 뉴플로이 플랫폼 한곳에서 편하게 처리할 수 있습니다.

고객사는 급여일 D-10까지 월별 변동내역을 뉴플로이 플랫폼에 올리기만 하면 끝. 뉴플로이 매니저가 직접 급여계산을 해서 작성한 급여대장만 확인하세요. 고객사가 급여대장 컨펌을 하면 급여총액과 원천세가 출금되고, 직원 계좌로 급여지급까지 한 번에 해결됩니다. 원천세 및 4대보험 등 각종 세금신고도 뉴플로이의 파트너사인 회계법인에서 진행하며, 납기일이 다가오면 자동으로 원천세까지 납부됩니다.

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  • 주 52시간 초과근무 알림 : 주 40시간 이상 근무 시 직원과 관리자에게 연장근무 알림이 발송되어 직원의 불필요한 초과근무 대비
  • 유연근무제 관리 : 직원과 관리자가 직접 근무일정을 계획/변경 가능하여 시차출퇴근제, 탄력근무제 등 유연근무제 관리 가능
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📌 참고하면 좋은 글 : 2021년, 주 52시간 근무제 알밤으로 대비하기 >

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