급여서비스 사용법을 알아볼까요?

지난해 뉴플로이가 야심차게 선보인 급여서비스, 어떻게 사용하는지 궁금하셨죠?
많은 업체들이 급여서비스를 할 수 있다고 하지만… 도대체 어떤 화면인지 알 수 없던 SMB 사업주 분들을 위해 가이드를 가지고 왔습니다.
또, 현재 인사서비스(근태)를 사용하고 계시면서 급여서비스를 도입하고자 하는 사업주분들의 궁금함을 해소시켜 드리겠습니다.

여기서 꿀팁! 급여서비스를 도입하시면, 인사서비스가 무료랍니다😊

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1. 근무기록 관리

첫번째, 급여서비스 화면에 로그인하여 ‘근무기록 관리’로 갑니다.

그러면 그 동안 근로자들이 인사서비스(뉴플로이 어플)로 근태를 한 기록이 보이실 거에요.
틀린 기록이 있다면 오른쪽의 수정펜으로 근태기록을 수정하여 주세요.
위 버튼에도 미체크 내역, 수정내역, 최소근무시간 충족내역 등의 메뉴가 세심하게 준비되어 있습니다.
특히 최소 근무시간 충족내역의 경우는 각 근로자와 계약한 시간에 따라 다른데요, 위 예시는 일 4시간 아르바이트의 경우를 보여드렸습니다. 때문에 전부 ‘충족’으로 보이고 있어요.

근무기록 수정은 직원도 뉴플로이 앱에서 할 수 있습니다.
사용 방법은 이쪽으로 👉 근무기록 수정 및 일정 변경방법 (직원용)

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2. 프로젝트 관리

자, 근무기록을 확인하셨으면 급여대장을 생성해 보아야겠죠?
왼쪽 상단의 파란색 버튼인 ‘프로젝트 생성하기’를 통해 들어가면 나오는 화면입니다.

각 사업장이 필요로 하는 근로소득의 종류를 선택하세요.
보통은 사업소득, 기타소득 등의 타 세금까지 뉴플로이 급여서비스가 자동으로 계산됩니다.
지금은 시급직을 기준으로 하고 있으니 급여 + 원천세를 선택해 주겠습니다. 그러면 시급 + 주휴수당 – 세금 = 실지급액이 자동으로 계산됩니다. Wow!😮

필요한 단계를 선택 후 다음으로 가기를 눌러주세요.

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3. 급여대장 확인

임직원 정보를 끌어와서 자동으로 생성되는 급여대장 이미지입니다.

이 때, 틀린 금액이 있거나 추가수당이 있을 경우 해당 금액을 더블 클릭 하시면 금액 수정이 가능합니다.
그리고 엔터를 치거나 다른 칸으로 이동하면 자동으로 저장이 됩니다. 따로 저장 버튼을 누르지 않아도 되요😉

그렇게 해서 급여대장이 모두 만들어지면, 급여명세서를 확인할 수 있어요.
급여명세서는 각 직원에게 뉴플로이 앱으로 발송되고, 직원이 받아보는 급여명세서는 다음 이미지처럼 보여집니다.

물론 급여대장 화면에서 관리자용 PDF파일도 다운 받으실 수 있어요. 급여명세서 파일 다운로드에 관련해서는 ‘급여명세서 다운로드 기능 업데이트’ 블로그를 참고해 주세요!

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급여서비스 순서도 한눈에 보기

오늘은 이렇게 급여서비스의 MVP 기능과 인사서비스와의 연동을 기반으로 급여 프로젝트 생성에 대해 알아보았습니다.
뉴플로이가 급여서비스를 SMB 사업주분들께 자신 있게 추천드리는 이유를 아시겠죠? 😉
근태 체크를 시작으로 급여정산, 세금 계산, 송금, 급여명세서까지 인사-급여에 있어서는 완벽한 서비스입니다.

물론 근태를 사용하지 않는 일반 연봉직, 월급직에 대해서만 사용하고자 하는 사업주분들도, 인사서비스 없이 급여서비스만 선택하여 도입이 가능합니다. 근로자 한 명 한 명에게 보내주는 급여명세서 업무만 부담이 줄어도 1~2일의 업무 시간을 더 확보할 수 있습니다.

화면만 볼 것이 아니라, 지금 바로 사용해 보시고 무료체험 기간도 챙겨보세요!

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2022. 10. 28 뉴플로이 운영팀 드림

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