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10월 2일 임시공휴일 확정, 가산수당은? 연차는?

9월 5일, 대통령 실에 따르면 오는 10월 2일 임시공휴일 지정이 확정되었다합니다. 근로기준법에 따르면, “대통령령으로 정하는 휴일은 유급으로 보장하여야 한다”라고 되어 […]

회사의 입장에선 갑작스러운 업무의 증가 또는 예상치 못했던 결원으로 인해 간혹 휴일에 직원에게 근무를 요청하는 경우가 있습니다. 이와 같이 정해진 […]

최저임금 위원회는 7월 18일 정부세종청사에서 재적위원 26명 모두 참석한 가운데, 제14차 회의에서, 2024년 법정 최저임금 을 2023년 대비 2.5% 인상된, […]

네트(NET)제 임금 계약이란 근로자가 실수령할 금액을 근로계약시 미리 정하고, 그외의 세금이나 4대 보험료는 사업자가 부담하는 임금체계를 말합니다. Gross Pay VS […]

최근 일부 언론보도에 따르면, 정부와 여당(국민의 힘) 노동개혁특위 주도로, 5인 미만 사업장 근로기준법 적용 관련된 안을 논의하기 시작했다고 한다. 현행법상 […]

근로자의 날 특별 휴일근로 수당의 정의 및 발생 기준 근로자의 날은 매년 5월 1일로 근로자들의 권익을 기리기 위한 날입니다. 이 […]

최근 강경화 전 외교부 장관이 국제노동기구 ILO 사무총장에 입후보 한다는 소식이 언론을 통해 알려졌다. 국제노동기구 ILO 는 무엇이고, 어떤 일을 […]

앞으로, 가능하다면 1주일에 한번, 업무상 필요에 따라 알게 되었거나, 공부하면서 정리한 근로기준법 관련 내용들에 대해, 순서에 상관없이 정리해 포스팅 해보려 […]