2025년 새 정부 출범 이후, 노동 관련 정책이 빠르게 재정비되고 있습니다. 특히 눈에 띄는 변화는 포괄임금제 폐지 논의입니다. 과거에는 연장·야간·휴일근로 […]
2025년 새 정부 출범 이후, 노동 관련 정책이 빠르게 재정비되고 있습니다. 특히 눈에 띄는 변화는 포괄임금제 폐지 논의입니다. 과거에는 연장·야간·휴일근로 […]
최근 몇 년 사이 워라밸(Work-Life Balance)은 직장인의 가장 큰 화두가 됐습니다. 특히 MZ세대를 중심으로 장시간 근무보다는 효율적인 업무 처리와 충분한 […]
짧은 휴식조차 마음 편히 갖기 어려운 직장인들에게 ‘연차휴가’는 유일한 쉼표입니다. 연차휴가 저축제도 는 현대 근로자와 기업 모두에게 큰 관심을 받고 […]
안녕하세요! 2025년부터 임신, 출산, 육아를 지원하는 다양한 제도가 대폭 확대되고 개편된다는 소식, 혹시 들으셨나요? 육아휴직 기간 을 기존 1년에서 최대 […]
사업장을 운영하다 보면 직원이 무단퇴사 하게 되어 진행하던 프로젝트가 중단되거나, 당장 처리해야 할 업무를 하지 못해 난처해지기도 하죠. 그렇다면 직원의 […]
# 중도입퇴사자 # 중도입사자 # 중도퇴사자 # 건강보험정산 # 연말정산 Q. 중도퇴사자 건강보험 정산 방법은?(건강보험 퇴사자 정산) 사업장은 퇴사자가 생겼을 […]
# 중도입퇴사자 # 중도입사자 # 중도퇴사자 # 급여계산 # 급여지급 Q. 중도퇴사자 급여계산, 어떻게? 사업장과 근로자는 회사의 특별한 사정이나 근로자 […]
# 단시간근로자 # 초과근무 # 초과근로수당 # 연장근로수당 # 가산수당 Q. 단시간근로자 란? 단시간근로자 란 1주간 소정근로시간이 그 사업장에서 같은 […]
# 하루 일하고 그만둔 직원 # 급여계산 # 하루 근무 후 퇴사 Q. 하루 일하고 그만둔 직원의 급여, 어떻게 처리해야 […]
# 주 7일 근무 # 주휴수당 # 휴일수당 Q. 주 7일 근무, 법적으로 문제 없을까요? 현재 운영하고 있는 편의점에서 한달넘게 […]