The Best Tool for Your Team

급여업무 자동화를 위한
All-in-one 플랫폼

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급여업무 자동화를 위한 
All-in-one 플랫폼

뉴플로이의 주요 프로덕트

뉴플로이 급여업무 자동화 플랫폼과 함께 
급여이체 서비스・근태관리 서비스를 사용할 수 있습니다.

뉴플로이의 주요 프로덕트

뉴플로이 급여업무 자동화 플랫폼과 함께
급여이체 서비스・근태관리 서비스를
사용할 수 있습니다.

뉴플로이 플랫폼

매달 찾아오는 복잡한 급여 프로세스 뿐만 아니라 세금 신고 및 납부까지 모두 한 번에!
뉴플로이 플랫폼에서 담당 어카운트 매니저, 기장대리인과 실시간으로 협업하세요.

매달 월별 임직원 현황만 업로드하면!!

Step 1

급여대장 작성 및 컨펌

·[뉴플로이] 급여 전문가들을 통해 급여계산
·[고객사] 급여대장 확인 및 승인!

Step 2

급여총액 출금이체

·[고객사] 급여총액 출금 승인 및 이체 진행
(원천세 출금 여부는 선택사항)

Step 3

직원에게 급여 & 명세서 지급

·[뉴플로이] 직원에게 모바일 급여명세서 전달
·[직원] 명세서 확인 시 급여 최종 지급

Step 4

세금 신고 및 납부까지!

·회계법인(or 기장대리인)의 세금 신고 진행
·원천세 납부일에 자동 세금 납부 완료!

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급여 리포트 기능

완벽한 급여 결산을 위해 준비했습니다.
이제 뉴플로이 플랫폼에서 급여 리포트 기능을 사용해보세요!

대시보드

전체 급여 리포트와
급여 데이터를 대시보드에서
한 번에 확인할 수 있습니다.

맞춤 급여 리포트

원하는 항목만 Pick!
필요한 템플릿을 생성하고
맞춤 급여 리포트를 만드세요.

자유로운 다운로드

전체 급여 리포트부터
사업장 별 급여 Raw 데이터까지
마음껏 다운로드 하세요.

급여이체, 안심하고 맡기세요!
고객의 손실을 방지하는 철저한 보호체계 구축

KB손해보험(전문인배상책임보험)
최대: USD 1,000,000
법률에 의해 손해가 확정되거나, 계약에 의해 책임을 지는 배상책임보험으로,
뉴플로이 고객사의 급여이체 과정에서 발생할 수 있는 재정적인 손실을 보장하는 보험입니다.

신원보증보험
최대: 페이롤어드민 10억, 페이롤매니저 8억
뉴플로이 담당 직원이 업무 처리과정에서 자기의 직무상 지위를 이용하여 보험기간 중에
절도, 강도, 사기, 횡령 또는 배임행위를 함으로써 회사가 입은 재산상의 직접손해를 보상하는 보험입니다.

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Step 1

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·[뉴플로이] 급여 전문가들을 통해 급여계산
·[고객사] 급여대장 확인 및 승인!

Step 2

급여총액 출금이체

·[고객사] 급여총액 출금 승인 및 이체 진행
(원천세 출금 여부는 선택사항)

Step 3

직원에게 급여 & 명세서 지급

·[뉴플로이] 직원에게 모바일 급여명세서 전달
·[직원] 명세서 확인 시 급여 최종 지급

Step 4

세금 신고 및 납부까지!

·회계법인(or 기장대리인)의 세금 신고 진행
·원천세 납부일에 자동 세금 납부 완료!

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생성하고 맞춤 급여 리포트를 만드세요.

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Raw 데이터까지 마음껏 다운로드 하세요.

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철저한 보호체계 구축

KB손해보험(전문인배상책임보험)
최대: USD 1,000,000
법률에 의해 손해가 확정되거나, 계약에 의해 책임을 지는
배상책임보험으로, 뉴플로이 고객사의 급여이체 과정에서
발생할 수 있는 재정적인 손실을 보장하는 보험입니다.

신원보증보험
최대: 페이롤어드민 10억, 페이롤매니저 8억
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지위를 이용하여 보험기간 중에 절도, 강도, 사기, 횡령
또는 배임행위를 함으로써 회사가 입은 재산상의
직접손해를 보상하는 보험입니다.

페이데이

뉴플로이 급여이체 서비스

PC가 없어도 페이데이 앱을 통해
급여업무를 동일하게 해결할 수 있습니다.

아직도 은행 직접 가세요?
페이데이 다운받고 비대면으로 급여 계좌 개설하세요!

이제 급여명세서 제공은 필수입니다.

급여명세서 의무교부 시행까지 얼마 남지 않았습니다.
뉴플로이 모바일 급여명세서로 준비하세요!

자동계산 후 자동발송

상여금, 근로수당, 비과세 및 공제내역까지!
뉴플로이 플랫폼이 오차없이 급여를 계산하고
급여 날 직원에게 모바일로 급여명세서를
자동 발송합니다. (이메일 발송 업데이트 예정)

투명한 정보 공유

직원의 통장에 이체되는 이번 달 월급.
정확하게 얼마가 지급되고 공제되는지, 사업자는
그 정보를 근로자에게 제공할 의무가 있습니다.
모바일 급여명세서로 그 의무를 실천하세요!

관공서 제출용 서식

‘공유하기’를 눌러 개인 이메일로 공유해보세요!
모바일 급여명세서가 PDF 서식으로 변환되고,
관공서 및 금융기관 제출용으로 사용할 수
있습니다. (제출용 서식 업데이트 예정)

2021년 11월 19일부터 시행되는
근로기준법 개정안 제48조

제48조(임금대장 및 임금명세서)
① 사용자는 각 사업장별로 임금대장을 작성하고 임금과 가족수당 계산의 기초가 되는 사항, 임금액, 그 밖에 대통령령으로 정하는 사항을 임금을 지급할 때마다 적어야 한다. <개정 2021. 5. 18>

② 사용자는 임금을 지급하는 때에는 근로자에게 임금의 구성항목, 계산방법, 제43조1항 단서에 따라 임금의 일부를 공제한 경우의 내역 등 대통령령으로 정하는 사항을 적은 임금명세서를 서면(‘전자문서 및 전자거래 기본법’ 제2조제1호에 따른 전자문서를 포함한다)으로 교부해야 한다.<신설 2021. 5. 18>

페이데이

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필수입니다.

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투명한 정보 공유

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정확하게 얼마가 지급되고 공제되는지, 사업자는
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있습니다. (제출용 서식 업데이트 예정)

2021년 11월 19일부터 시행되는
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제48조(임금대장 및 임금명세서)

① 사용자는 각 사업장별로 임금대장을 작성하고 임금과 가족수당 계산의 기초가 되는 사항, 임금액, 그 밖에 대통령령으로 정하는 사항을 임금을 지급할 때마다 적어야 한다. <개정 2021. 5. 18>

② 사용자는 임금을 지급하는 때에는 근로자에게 임금의 구성항목, 계산방법, 제43조1항 단서에 따라 임금의 일부를 공제한 경우의 내역 등 대통령령으로 정하는 사항을 적은 임금명세서를 서면(‘전자문서 및 전자거래 기본법’ 제2조제1호에 따른 전자문서를 포함한다)으로 교부해야 한다.<신설 2021. 5. 18>

뉴플로이

국내 1위 근태관리 서비스

근태관리, 뉴플로이 / 뉴플로이 매니저 앱으로 간편하게
IoT 기술로 정확한 근무기록 수집, 주 52시간 근무제까지 대비합니다.

뉴플로이 앱, 무료로 사용하세요!
뉴플로이 서비스 도입하면 근태관리 앱이 무료!

뉴플로이 / 뉴플로이 매니저

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